8/22　研修会「私たちチームのwell-being」を開催しました。

　今回の大西先生の講義の特徴は、2回のブレイクアウトルームです。まずは、27枚のWell-beingカードから大切な3枚のカードを選択し、その理由をチームで共有しながら2泊3日の旅行プランを計画します。3枚×人数分のカードの意図を織り込みながら楽しい旅行プランを考案中、和気あいあいの雰囲気と気楽な会話から相手のこともよくわかるようになります。2回目は同チームで職種と苦手な事を紹介します。その後、チームから良いストロークをもらうことで「このままでいいんだ」という思いになり自信につながります。

　また、多職種のゴールは利用者のWell-beingという事です。人それぞれにWell-beingは違いますからゴールを合わすには情報共有【話し合い】が必要です。コロナ禍ではつながることの大切さが再認識されていますので同職種だけでなく多職種との関係構築のためにも、今後も研修参加をお願いしたいです。大西先生、ありがとうございました。